Skills AP

  • Tréninkový modulární program

  • Jednodenní moduly

Hlavní přínosy modulárních programů:

(Unikátní) Struktura tréninkového dne:
  • Vysvětlení metodiky trénovaného manažerského nástroje – 10% času
  • Trénink dovedností – 70% času
  • Individuální konzultace – 20% času

Výstup a užitek pro účastníka

Účastník umí používat manažerský nástroj a variovat ho pro různé typy osobností.

Z témat

  1. Modul: Vedení porady v multigeneračním týmu
  2. Modul: Vedení pochvalných rozhovorů
  3. Modul: Vedení vytýkacích rozhovorů
  4. Modul: Vedení hodnotících rozhovorů
  5. Modul: Vedení motivačních rozhovorů
  1. Modul: Vedení rozhovorů s lidmi, kteří nechtějí něco měnit
  2. Modul: Vedení rozhovorů dle metodiky GROW
  3. Modul: Sdělování negativních zpráv jednotlivci
  4. Modul: Sdělování negativních zpráv skupině lidí
  5. Modul: Prezentace změny skupině lidí

Zásadní Záruky Programu – 5 ZZP

  1. Školí skvělí a erudovaní lektoři s vlastní manažerskou praxí – u nás platí zásada – školíme to, co sami děláme.
  2. Žádná dojmologie, pseudopsychologie a pseudoekonomie, ale unikátní, nové a o data, čísla a výzkumy opřené argumenty, postupy a techniky.
  3. Propojení a zapojení účastníků nebo-li to, co neudělá žádný on-line kurz.
  4. Přístup „Set your mind on course“ – před každým modulem dostávají účastníci materiály k otevření se pro téma (video, text, audio, test, dotazník).
  5. Účastník je aktivní spolutvůrce programu, nebo-li žádné předpřipravené slidy, lektoři povzbuzují účastníky, aby v rámci programu přinášeli svoje témata a otázky.

Kontaktujte nás

Jméno a příjmení:
Email:
Telefon:
Zpráva: